人力资源管理系统

东博人力资源管理系统是面向中国大、中型企业人力资源管理信息化建设需求的产品，蕴涵了“以人改善经营业绩”的管理思想,能够为企业的经营决策提供有力、快捷的支持，最终实现人力资源管理工作从事务性到战略性的提升。

全方位的人力资源管理信息化服务的平台

东博人力资源管理系统不仅面向人力资源职能设计，也面向角色设计，实现了真正意义上的全员人力资源管理。系统面向人力资源管理中的三类群体——人力资源管理者、机构主管和员工，提供全方位的人力资源管理信息化服务的平台。

人力资源管理者的日常工作平台；

部门负责人管理平台；

高层管理者决策平台；

企业员工的自助服务平台；

 客户应用

东博人力资源管理系统基于企业人力资源管理需求的不同阶段、单体企业与集团企业人力资源管理的不同模式，针对性地开发了易用性强劲的Express版、标准版、集团版等三款产品。